إدارة الموارد البشرية

تنظيم عمليات الموارد البشرية وتطوير السياسات واللوائح والنماذج الخاصة بها.

وضع آليات فعّالة لـ التقييم السنوي لأداء الموظفين بهدف تعزيز الكفاءة وتحفيز الإنتاجية.

مراجعة ملفات الموظفين للتأكد من اكتمالها بالشكل الصحيح والالتزام بالمتطلبات القانونية.

تصميم آليات استقطاب وتسكين فعّالة لجذب أفضل الكفاءات وتوظيفها في المكان المناسب.

01 02 03

------------------------------------------------------------------------------------------------------

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------

------------------------------------------------------------------------------------------------------

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------

------------------------------------------------------------------------------------------------------

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------

يمكنك الإطلاع على معلومات إضافية من خلال :